採用

中小企業とクリエイターのためのリンク管理プラットフォームを一緒に作りませんか

ShortURL.bot は、ブランドリンク、動的 QR コード、Forms、AI Smart Pages、Performance Insight にわたり、年間 1 億回以上のリダイレクトを処理するリンク管理プラットフォームです。プロダクトを一緒に磨き続けてくれる、思慮深いエンジニア・デザイナー・オペレーションのメンバーを募集しています。

ShortURL.bot by the numbers A snapshot of where the platform stands today.
2022 設立年
100M+ 年間リダイレクト数
12 対応言語
15+ リリース済みプロダクト

ShortURL.bot に参加する理由

このチームを際立たせる要素を短くご紹介します。

少人数かつシニア中心のチーム

意思決定サイクルの短い、コンパクトなエンジニアリング/プロダクトチームです。他人が設計した細切れの作業ではなく、意味のある課題を最初から最後まで自分で担当します。

リモート・ファースト

基本は非同期。時差をまたいでもディープワークに集中できるよう最適化し、ミーティングは最小限に抑えて、仕事そのものに向き合えるようにしています。

本当のスケール、本当のフィードバック

ShortURL.bot は有料顧客向けに年間 1 億回以上のリダイレクトを捌いています。あなたがリリースした変更は数日以内に本番に届き、その結果をすぐに見届けられます。

広いプロダクト面

ブランドリンク、動的 QR コード、Forms、AI Smart Pages、Bulk Link Builder、Link Inspector、アナリティクス、公開 API。あなたに合う方向で伸びていける余地があります。

採用プロセス

透明な 4 ステップのプロセスです。すべての応募に対して 10 営業日以内の返信を目指しています。

01 書類選考

履歴書と短いカバーレターをお送りください。すべての応募はチームメンバーが 10 営業日以内に目を通します。

02 紹介面談

30 分のビデオ面談で、ポジション内容、あなたのバックグラウンド、次の一歩で求めていることをすり合わせます。

03 ワークセッション

プロダクトの実課題を題材にした、有償のワークセッションを実施します。双方が現実的なフィット感を確認できます。

04 オファーとリファレンス

双方にとって良いと判断できた場合は、リファレンスチェックを経て、開始日と報酬を明記した書面のオファーをお送りします。

現在の募集

現在積極的に採用中のロールです。今日ぴったりのポジションがない場合でも、下の総合応募をご利用いただけます。チームはすべて目を通しています。

現在オープンのポジションはありません

ShortURL.bot は現時点で公開中のロールがありません。総合応募は引き続き歓迎しており、継続的に確認しています。該当するポジションが採用承認されたタイミングで、チームからご連絡します。

応募の送信

応募は ShortURL.bot チームに直接届きます。間に第三者の採用管理システムは入りません。アスタリスクのついた項目は必須です。

対応形式:PDF、DOC、DOCX、TXT。ファイルサイズの上限:5 MB。

よくある質問

ShortURL.bot はリモート企業ですか?

はい。ShortURL.bot はリモート・ファーストで、複数のタイムゾーンにまたがって働いています。特定地域とのタイムゾーン重なりが望ましいロールもあり、その場合は募集要項に明記しています。

選考にはどのくらい時間がかかりますか?

すべての応募は 10 営業日以内に確認します。現在または近く募集するロールに合致する場合はメールで次のステップをご案内します。そうでない場合は、今後の募集のために情報を保管します。

自分のバックグラウンドに合うロールが見当たりません。それでも応募すべきですか?

はい。ShortURL.bot はチームを慎重に拡大しており、今後一緒に働きたい候補者のリストを維持しています。カバーレターがしっかり書かれた総合応募は、そのリストに入るための良い方法です。

どの経験レベルを採用していますか?

ShortURL.bot はさまざまな経験レベルで採用しています。共通の要件は、少人数のチームで課題を定義から納品まで end-to-end で担当できることです。

お問い合わせ

特定のロールへの応募でも、総合応募でも、チームはすべての履歴書に目を通します。ご連絡をお待ちしています。